Vacanze-lavoro in Nuova Zelanda
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Le vacanze-lavoro in Nuova Zelanda sono ideali per giovani dotati di spirito d'avventura. Benché sia grande solo quanto il Regno Unito, la Nuova Zelanda offre un ambiente straordinario con paesaggi naturali, sole in abbondanza e un clima generalmente temperato. Non sono molti i Paesi in grado di deliziare i visitatori con un panorama così contrastante: maestose montagne innevate, ghiacciai, fiordi, sorgenti termali, sensazionali altipiani vulcanici, vasti laghi, dolci pascoli e chilometri di spiagge sabbiose. Le attività sportive e all'aperto sono un'altra caratteristica della vita neozelandese e includono sport ad alta adrenalina, come bungee jumping e rafting, ma anche escursionismo e vela.
Gli studenti internazionali in possesso di un visto vacanza-lavoro possono finanziare il loro soggiorno e gli studi in Nuova Zelanda con un'esperienza lavorativa retribuita.
Il visto consente di:
Per richiedere un visto vacanza-lavoro, è necessario soddisfare criteri specifici:
Attualmente, i visti vacanza-lavoro sono offerti a 45 Paesi e le condizioni variano a seconda del Paese di provenienza del candidato. Il sito web dell'Ufficio Immigrazione neozelandese racchiude informazioni sulla durata del visto, i limiti d'età, i limiti di numero e i mezzi economici personali richiesti per ogni Paese. Le domande devono essere presentate online prima della partenza o durante il soggiorno in Nuova Zelanda e impiegano solitamente circa 4 settimane.
Se unisci una vacanza-lavoro a un corso d'inglese presso LSI Auckland, ti aiuteremo ad ambientarti e a goderti al massimo la tua permanenza. Oltre a informazioni generali, riceverai consigli pratici su come aprire un conto bancario, accedere a servizi locali e acquistare una polizza di assicurazione sanitaria. Inoltre, LSI può aiutarti nella ricerca di lavoro e assisterti con la stesura del curriculum vitae, lettere di presentazione e tecniche di preparazione a un colloquio. Su pagamento di un costo aggiuntivo, possiamo organizzare anche un collocamento alla pari part time non retribuito durante il periodo di validità del visto vacanza-lavoro.